
公司培训系统开发费用多少,企业培训系统开发


大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公司培训系统开发费用多少的问题,于是小编就整理了2个相关介绍公司培训系统开发费用多少的解答,让我们一起看看吧。
公司入职培训要收费吗?
根据2008年新的劳动合同法明确规定,任何公司或个人在招聘员工时不得向员工或变相收取任何费用(包括培训费服装费保险费压金)一经发先工商部门将处以10万以上100万以下的出发,情节严重者吊销营业执照。
而且根据《劳动法》第六十八条规定:“用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训。
从事技术工种的劳动者,上岗前必须经过培训。”
另外,《职业教育法》第二十条规定:“企业应当根据本单位的实际,有***地对本单位的职工和准备录用的人员实施职业教育。”
第二十八条规定:“企业应当承担对本单位的职工和准备录用的人员进行职业教育的费用,具体办法由***院有关部门会同***院财政部门或者由省、自治区、直辖市人民***依法规定。”
由此可见,用人单位为劳动者进行岗前培训等一般培训,是用人单位应尽的法定义务,同时也是劳动者享有的法定权利。
用人单位不得以此名义向劳动者收取费用,培训的费用应该由用人单位承担。
如果担心劳动者因此而不受约束,用人单位可参考《劳动法》中第二十二条,与劳动者订立协议约定服务期。
焊工培训一般多少钱求指教?
答:焊工培训一般培训机构收费3000左右的培训费用即可不同的机构培训费用是不一样的,就连不同的地方培训费用也是不一样的,每个地方综合师资力量,场地费用,以及设备,环境都是有差别的,我就来举个例子吧,因为课程高级、低级之间的的费用相差,而是根据学员本身的一个情况来定的,零基础和有基础的学员,学时周期不同,自然学费也不同啦,这个是比较合理化的模式,并且每个人都能得到系统完整的学习。但是也有很多机构是一门技术收一次钱,这个大家可得擦亮眼睛了解清楚了,不然会花很多钱,还不能进行系统完整的学习。得不偿失,被坑钱。
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