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公司未给我缴纳社会保险,我要提出解除劳动合同,通知函该怎么写?
《被迫解除劳动关系通知书》***有限公司:因贵单位对本人存在如下严重违反《劳动法》的行为:
1、未依法足额缴纳社会保险费;故本人依据《劳动法》第三十八条及劳动部发〔1994〕481号《关于印发《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的通知》,通知贵单位于20年月日正式解除双方劳动关系并要求贵单位依法支付本人:1、解除劳动关系的经济赔偿金元;
2、解除劳动关系未提前30日通知的相当于1个月工资的代通知金元;同时要求贵单位依法完成以下事项:1、一次性补缴本人在职期间少缴的社会保险费(单位缴纳部分)元,并缴纳由此产生的全部的相应利息及滞纳金;特此通知!通知人:年月日注:解除劳动关系的经济赔偿金依据你在职年份计算,半年以上补偿1个月,1年就补偿1个月工资,2年补偿2个月,2年半补偿3个月,以此类推。月工资计算方式是:包含工资、提成、奖金等全部年收入除以12个月。
《被迫解除劳动关系通知书》 ***有限公司: 因贵单位对本人存在如下严重违反《劳动法》的行为:
1、 未依法足额缴纳社会保险费; 故本人依据《劳动法》第三十八条及劳动部发〔1994〕481号《关于印发《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的通知》,通知贵单位于20 年 月 日正式解除双方劳动关系并要求贵单位依法支付本人: 1、 解除劳动关系的经济赔偿金 元;
2、 解除劳动关系未提前30日通知的相当于1个月工资的代通知金 元; 同时要求贵单位依法完成以下事项: 1、 一次性补缴本人在职期间少缴的社会保险费(单位缴纳部分) 元,并缴纳由此产生的全部的相应利息及滞纳金; 特此通知! 通知人: 年 月 日 注:解除劳动关系的经济赔偿金 依据你在职年份计算,半年以上补偿1个月,1年就补偿1个月工资,2年补偿2个月,2年半补偿3个月,以此类推。
月工资计算方式是:包含工资、提成、奖金等全部年收入除以12个月。招标文件中合同范本有用吗?
有用。
在合同履行过程中,一切事物都是根据合同来执行的,招标文件可以作为合同的附件部分存在,但是仅仅是对合同的来源和相关的合法性作为说明和证明,并没有合同的效力。所以合同履约过程中的一切问题还是要可参看合同的相关约定来执行的。合同阶段不能拿招标文件来说事儿的。就好像一个阶段有一个阶段的约束和规则一样。即是到后期验收或者审计,也是每个阶段审核每个阶段的内容,单指合同履约的话,一定是合同的效力大。
三方顶账协议书范本?
回答如下:以下是一份三方顶账协议书范本:
三方顶账协议书
甲方:______________有限公司(以下简称“甲方”)
乙方:______________有限公司(以下简称“乙方”)
丙方:______________有限公司(以下简称“丙方”)
鉴于:
1、甲方和乙方存在业务往来,在账务对账过程中发现存在部分账目存在差异;
2、为解决上述问题,甲、乙、丙三方协商并达成一致,共同签署本协议。
经协商,甲、乙、丙三方达成如下协议:
一、甲方和乙方各自把自己公司的账务数据导出并提供给丙方进行对账,对账周期为每月一次。
到此,以上就是小编对于软件系统开发合同moban的问题就介绍到这了,希望介绍关于软件系统开发合同moban的3点解答对大家有用。
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